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3月15日下午，灃西集團召開一屆三次職工代表大會暨2024年高質量發展動員大會，集團黨委書記、董事長楊建柱出席會議并講話，總經理郭廷喜主持會議，其他在家班子成員參加。

郭廷喜同志向大會報告2023年度經營工作，副總經理秦繼紅代表集團工會作了年度工會工作報告，相關職能部門通報了2024年經營計劃及指標，并簽訂了目標責任書，分管領導安排部署了分管領域重點工作，相關單位圍繞2024年承擔的重點工作作了表態發言。

會議要求，一要聚力項目建設，夯實發展基礎。要提升項目統籌協調、計劃管理、現場管控水平，落實好項目包抓責任，做好各環節銜接，加強項目信息化、標準化建設，加大項目現場檢查力度，強化計劃落地，倒逼項目建設管理能力提升。二要聚力風險防范，增強抗壓韌性。要加強總體債務管控，建立一體化財務管理機制，規范債務管理流程，探索創新市場化融資新路徑，拓寬融資渠道，提升各類資產去化率，多方面增加收入來源，緩釋債務風險。三要聚力深化改革，契合時代之變。要推動建立特色國有企業現代化治理和市場化經營機制，打造精細化、高效化、立體化、集成化管理體制，持續完善公司治理體系，全面提升內控管理效能。四要聚力創新發展，凸顯核心優勢。要鞏固擴大現有優勢，積極打造產業升級版，樹立良好行業口碑，努力發揮規模優勢和協同效應，優化培育一批優質成長型企業，搶占未來發展制高點，推動市場化轉型實現新突破。五要聚力黨建引領，狠抓落地執行。要加強基層黨組織建設，堅持正確選用導向，多途徑提升干部作風能力水平，引導全體干部員工嚴守政治規矩和工作紀律，打造一支對黨忠誠、敢于擔當、善于創新、素質過硬的引領型團隊。

各部門、各子公司助理及以上領導干部，職工代表、員工代表約200人參加。